Qué le pagaríais a una peluquera por fines de semana

Enviado el día: 09-01-18 a las 19:25 pm

Soy yo la que voy a trabajar, vengo de una q me han pagado la mitad de lo facturado... Pero esta vez voy a otra peluquería donde los productos son de mejor calidad y los trabajos están bien realizados es otro tipo de clientes con los q voy a tratar... El precio del tinte es 25 para arriba y un ticket por deco y peinar está entre 50 para arriba. Què podría pedir como sueldo?? Cabe destacar que facturando soy muy buena.

Enviado el día: 10-01-18 a las 14:14 pm

Que facturas?

Enviado el día: 10-01-18 a las 16:15 pm

Lo que cuentas da la impresión de que trabajas sin contrato. ¿Estoy en lo cierto?

Enviado el día: 10-01-18 a las 17:43 pm

Yo te pagaría 50 euros por festivo mas una comisión del 6 por ciento por facturación.

Enviado el día: 11-01-18 a las 19:00 pm

Depende de la peluquería donde trabaje, por ej he trabajo este verano en una peluquería céntrica y bastante elegante donde he facturado más de 2000 al mes hablo, ahora estaba en una franquicia barata barata los fines de semana y facturo unos 600 yendo viernes por la tarde y sábado la mañana.

Enviado el día: 11-01-18 a las 19:01 pm

Pues si, lamentablemente si hoy en día es casi lo que hay...

Enviado el día: 11-01-18 a las 19:03 pm

6%... Que pena la persona que de contigo como compañera de trabajo

Enviado el día: 13-01-18 a las 08:05 am

2000 al mes por ir cuántos días a la semana?

Enviado el día: 13-01-18 a las 14:02 pm

El mes entero

Enviado el día: 13-01-18 a las 15:52 pm

Facturas en un mes 2000¤ a tiempo completo... ?

Enviado el día: 13-01-18 a las 16:12 pm

Si... Bueno librará una tarde, lo veis poco?

Enviado el día: 13-01-18 a las 17:04 pm

a lo que facturas quita tu sueldo mas el gasto de producto, eso es lo que gana la peluqueria donde trabajas. Mira con esos datos cual es la cantidad justa que puedes pedir. Suerte.

Enviado el día: 13-01-18 a las 17:04 pm

a lo que facturas quita tu sueldo mas el gasto de producto, eso es lo que gana la peluqueria donde trabajas. Mira con esos datos cual es la cantidad justa que puedes pedir. Suerte.

Enviado el día: 13-01-18 a las 20:08 pm

Haber a estos 2000 ¤ quitarle el 21% de iva, producto, electricidad, seguridad social, IRPF, más todos los gastos que tiene la peluquería de mantenimiento, aparatologia, cursos, revistas, impuesto de basura ayuntamiento, calefacción, alquiler, etc...
Supongo que algo tendrá que quedarle a tu jefe, porque si no no vale la pena tener a ningún empleado para no ganar nada, si un día baja el trabajo y se tiene que indemnizar quien paga? Solo decir que si no queda margen para el empresario más vale no tener a ningún empleado y al que nos diga negreros, que ponga su propio negocio y contrate personal y una buena paga y luego que nos explique.... A día de hoy en el negocio de la peluquería no se pueden pagar grandes sueldos.

Enviado el día: 14-01-18 a las 00:59 am

Buf.es poquísimo.para estar a jornada completa es una ruina

Enviado el día: 14-01-18 a las 09:43 am

2000¤ aunque sea sin IVA lo consideras, facturar mucho? Es extremadamente poco, debes de ser bastante lenta... lo que te comenta el compañero/a del 6% es lo normal, de pobre nada. Tendrás tu salario base comisión de 6% de todo lo q factures sin iva. Pero te digo, un estilista normal, en un salón normal de ticket medio 25¤. Debes facturar mínimo 3500¤ al mes SIN iva!! Es decir unos 4200¤ con iva incl.

Enviado el día: 14-01-18 a las 10:42 am

Bueno,yo siempre he calculado que hay que facturar mínimo el doble del sueldo para ser neutral,lo ideal es facturar el triple del sueldo con iva,eso de sin iva es ya un poco ruin.entonces así tb nos calculamos nuestro sueldo sin iva y después se lo añadimos,No? Bueno este es otro tema.conclusion,3 veces tu sueldo es lo que tienes que facturar para ser 100% rentable.bss

Enviado el día: 14-01-18 a las 12:23 pm

Es que el sueldo no lleva iva, pero de lo cobro a cada clienta yo tengo que pagar el 21% de iva.

Enviado el día: 15-01-18 a las 08:46 am

Ya,pero los empleados también pagamos ivas en nuestro día a día.y tb se nos descuentan muchas cosas en el sueldo.es una regla de tres

Enviado el día: 15-01-18 a las 10:28 am

El sueldo lo estipulan los convenios, las comisiones se pactan, el iva lo pagamos los clientes finales. Las comisiones se calculan sobre la facturación sin IVA. El importe del IVA es del gobierno, es un dinero que los que lo repercutimos ejercemos de meros recaudadores . Es ilogico que se paguen las comisiones con importe de IVA incluido, ese dinero no queda en las cuentas corrientes de las empresas, se lo lleva hacienda para contribuir al estado de bienestar y de algún que otro corrupto.
Repetid esto muchas veces ...Hasta que os lo acabeis creyendo, sobre todo lo último

Enviado el día: 15-01-18 a las 19:11 pm

Festivo?????
Y luego nos quejabamos en los 80 ...

Enviado el día: 16-01-18 a las 08:01 am

Vale,pues calculamos los sueldo tb quitando IRPF y demás,tb es del estado,No?

Enviado el día: 21-01-18 a las 10:39 am

Oficiala sueldo según convenio no,llega a 1000 euros...pero ahí está el empresario para negociar el suelo...en mi caso pago a las oficiales 1000 si facturan 3500 iva cobran 350 euros más....y cada 1000 de facruracion 100 mas....es una manera de motivar al personal...si yo gano ellas tb....

Enviado el día: 21-01-18 a las 10:47 am

Y tú crees q 2000 euros es ser buena facturando????...o nos tomas el pelo...porque si el ticket medio es de 50 euros explícame cuantas clientes haces al día?...por que no me salen las cuentas.

Enviado el día: 21-01-18 a las 13:31 pm

Yo he trabajado así,y a veces no es cuestión de ser Lenta es de die entran clientes!tu puedes ofrecer productos,puedes ofrecer servicios pero a veces los clientes no quieren,yo salían facturando unos 3.200 euros trabajando 6 horas al día,de lunes a sábados entonces...muchas veces es relativo saludos