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  • AUTOR
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  • Barbero

    Baja por paternidad

    Barbero

    Enviado el día: 24-05-24 a las 10:43 am

    Buenas! A ver si podéis darme vuestras opinion.
    Tengo una barbería pequeña desde has 6 años, trabajando solo y con clientes regulares. Nunca me ha interesado expandirme, pero como tengo en plan ser padre estoy pensando como actuar durante la baja por paternidad.
    Cierro la tienda las primeras 6 semanas (que son obligatorias en el momento que nazca el bebé) o contracto una persona que me cubra durante este tiempo?
    Según vuestras experiencias, que haréis vosotros?

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Respuestas

Se han obtenido 14 respuestas. Mostrando de 1 al 14
  • AUTOR
    MENSAJES
    --

  • Ana

    Ana

    Enviado el día: 24-05-24 a las 14:03 pm

    El bebé solo necesita a la madre,igual no vuelvan l9s clientes,prueban y cambian

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  • YO

    YO

    Enviado el día: 24-05-24 a las 14:50 pm

    Ana el chiquillo tiene padre y madre necesita a los dos y el padre también querrá hacer de padre y cuidar al bebe. Es cierto que para un comercio pequeño es jodido pero está en su derecho. Yo solo tube 4 días de baja como padre.

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  • Barbero

    Barbero

    Enviado el día: 24-05-24 a las 14:57 pm

    De hecho mi pregunta es mas sobre experiencias de los que habéis pasado por ello.
    No sobre lo que debería hacer, la baja la cojo porque’
    - Quiero estar con mi hijo
    - es mi derecho
    - es una obligación

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  • Enviar un mensaje privado a oskar.pro
    oskar.pro
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    oskar.pro

    Enviado el día: 24-05-24 a las 15:55 pm

    Buenas tardes
    Cierro la tienda las primeras 6 semanas, que son obligatorias en el momento que nazca el bebé (?,?,?)
    Es una nueva Ley?

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  • Barbero

    Barbero

    Enviado el día: 24-05-24 a las 16:07 pm

    ‘6semanas obligatorias posteriores al parto. Deberán ser disfrutadas en ese momento, tanto para la madre como para el padre en la modalidad de jornada completa. 10 semanas restantes. La trabajadora podrá distribuirlas como desee: todas de golpe, o disfrutarlas parcialmente hasta que el niño cumpla un año’

    Sinceramente no lo sé si es una nueva ley, pero ahora es así.


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  • Ana

    Ana

    Enviado el día: 24-05-24 a las 19:28 pm

    Una cosa es el derecho y otra que los clientes se esfumen

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  • Love

    Love

    Enviado el día: 24-05-24 a las 19:57 pm

    Pon un sustituto de confianza por lo menos no pierdes los clientes vuelven a ir donde ti la siguiente vez ,

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  • Enviar un mensaje privado a oskar.pro
    oskar.pro
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    oskar.pro

    Enviado el día: 25-05-24 a las 10:00 am

    Vale, gracias por la aclaración ya que al leerlo bien, te refieres a los asalariados, No a los Autónomos.
    Por un momento pensé que incluíamos la ley

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  • Enviar un mensaje privado a oskar.pro
    oskar.pro
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    oskar.pro

    Enviado el día: 25-05-24 a las 10:01 am

    Incumplíamos

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  • Ruben

    Ruben

    Enviado el día: 25-05-24 a las 10:31 am

    Efectivamente, una cosa son los asalariados y otra los autónomos.
    Si tu economía te permite cerrar 6 semanas sin ingresar nada....adelante

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  • YO

    YO

    Enviado el día: 28-05-24 a las 11:37 am

    para un Autónomo las 6 semanas son obligadas.

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  • Enviar un mensaje privado a oskar.pro
    oskar.pro
    Enviar un mensaje privado a oskar.pro

    oskar.pro

    Enviado el día: 29-05-24 a las 17:30 pm

    Buenas Tardes.
    Agradecería referencias oficiales de donde poder leerlo o saberlo

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  • Elna

    Elna

    Enviado el día: 29-05-24 a las 20:56 pm

    Para el autónomo no hay nada obligatorio al ser el jefe, las puedes coger tranquilamente y disfrutar de tu hijo, ho trabajar como siempre, eres libre de hacer lo que te plazca. Cada uno sabe de su trabajo, pero cerrar no es aconsejable.

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  • Francisco

    Francisco

    Enviado el día: 11-06-24 a las 16:31 pm

    Yo tuve un accidente y cerré durante tres meses ...la gente se buscó otro sitio y cuando volví perdí el 60% de caja...la cual tres años después todavía no he recuperado y hago un 20% menos de caja

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